69年3月出生，他的退休年份是什么时候？

该男性预计退休年份为2024年。从法律角度看，根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》，男性工人的退休年龄为60周岁。因此，1969年3月出生的男性，在达到60周岁即2024年3月时，符合法定退休年龄。若出现单位拒绝办理退休手续或社保问题，表明情况较严重，应及时咨询法律专业人士。
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从法律角度，处理退休年龄问题的方式主要有：一是依据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》确定退休年龄；二是与单位人力资源部门沟通，了解退休流程及所需材料；三是如遇单位拖延或拒绝办理，可向劳动仲裁部门申请仲裁或向法院提起诉讼。选择时，应优先考虑与单位沟通解决，若沟通无果，再采取法律途径维护自身权益。
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从法律角度，针对不同情况处理退休问题的具体操作如下：1.正常退休：在达到法定退休年龄前一个月，向单位人力资源部门提交退休申请，并准备相关材料，如身份证、工作档案等。单位应按法律规定为其办理退休手续。2.单位拖延办理：若单位拖延或拒绝办理退休手续，可与单位协商，明确法律依据，要求单位尽快处理。若协商无果，可向劳动仲裁部门申请仲裁，必要时向法院提起诉讼。3.社保问题：在办理退休过程中，若发现社保缴纳存在问题，如缴费年限不足或缴纳比例有误，应及时向社保部门咨询并申请更正。若社保部门处理不当，可寻求法律援助，通过法律途径维护自身社保权益。