养老不够15年怎么办

养老保险未缴满15年，可继续缴费或申请一次性补缴。分析：根据社保法规定，养老保险需累计缴费满15年才能在退休后领取养老金。若未达到此年限，可选择继续工作并缴纳养老保险费，直至满15年；或符合一定条件时，申请一次性补缴至满15年。需注意，补缴政策可能因地区而异。提醒：若临近退休年龄仍远未达到15年缴费期限，且无法继续工作，表明问题较为严重，应及时咨询社保部门或专业律师寻求解决方案。
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处理方式：从法律角度看，处理养老保险未缴满15年的问题，主要有两种方式：一是继续缴费，适用于仍有工作能力的个人；二是申请一次性补缴，但需符合当地社保政策规定。选择建议：根据个人实际情况选择。若年龄尚轻，有能力继续工作，建议继续缴费；若临近退休年龄且补缴金额不大，可考虑一次性补缴。
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具体操作：1. **继续缴费**：保持就业状态，由用人单位继续缴纳养老保险费，直至累计满15年。期间需关注社保缴纳情况，确保不断缴。2. **申请一次性补缴**：首先咨询当地社保部门，了解补缴政策、标准及所需材料。准备齐全材料后，向社保部门提交补缴申请，并按规定缴纳补缴费用。补缴成功后，即可享受养老保险待遇。3. **特殊情况处理**：若因特殊原因（如失业、疾病等）无法继续缴费，可向社保部门申请缓缴或减免，但需符合相关政策规定。同时，也可考虑购买商业养老保险作为补充。以上操作均需在了解当地社保政策的基础上进行，确保合法合规。